2026년 제3차 동남권원자력의학원 직원채용 공고
⚡ 핵심역량: #책임#혁신#전문성
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채용공고 상세 데이터

응시자격 과학기술정보통신부 산하 정부 출연연구기관인 동남권원자력의학원에서 21세기 암치료의 새빛을 열어갈 인재를 찾습니다. 우리 기관은 정부의 블라인드 채용 가이드라인에 따라 응시절차 및 방법을 준수하고 있습니다. 따라서 응시자는 모집 공고문과 블라인드 채용 유의사항을 잘 숙지하여 불이익이 발생하지 않도록 주의 바랍니다. 1. 모집부문 : 2026년 제3차 동남권원자력의학원 직원채용 공고 2. 모집인원: 6명(정규직 2명, 무기계약직 1명, 별정직 3명) 3. 채용분야: 간호직(3명), 간호조무직(1명), 보건직(1명), 일반업무직(1명) 4. 모집부문별 응시자격 [정규직 - 간호직(소아청소년과 전담 간호사)] ·간호사 면허 소지자 ·공고 마감일 기준 임상경력 3년 이상인 자(병원/종합병원/군병원) ·2026.12.31. 기준 의학원 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자 [정규직 - 간호조무직(병동간호과)] ·간호조무사 자격증 소지자 ·2026.12.31. 기준 의학원 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자 [무기계약직 - 보건직(방사선진단치료팀(영상의학과))] ·방사선사 면허증 소지자 ·2026.12.31. 기준 의학원 정년(만 60세)에 도달하지 않는 자 [별정직 - 간호직(내과 전담 간호사/육아휴직대체)] ·간호사 면허 소지자 ·공고 마감일 기준 임상경력 3년 이상인 자(병원/종합병원/군병원) [별정직 - 일반업무직(약제팀/육아휴직대체)] ·고등학교 졸업자 또는 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 자 [별정직 - 간호직(건강증진센터/노조전임대체)] ·간호사 면허 소지자 [공통 필수사항] ㆍ병역의 의무를 기피한 사실이 없는 자 ㆍ국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 ㆍ의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 없는 자 ㆍ공고마감일 기준 위 기준을 모두 충족하는 자 [참고사항] · 채용예정일 및 담당업무는 의학원의 사정에 따라 조정될 수 있으며, 타 부서로 배치 및 근무형태 전환 될 수 있음 결격사유 · 병역의 의무를 기피한 사실이 있는 자 · 국가공무원법 제33조의 결격사유가 있는 자 · 의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 있는 자 우대내용 [정규직 - 간호직(소아청소년과 전담 간호사)] ·300병상 이상의 의료기관 병동업무 1년 이상인 자 ·소아청소년과 업무 1년 이상인 자 [무기계약직 - 보건직(방사선진단치료팀(영상의학과))] ㆍ직무 관련 업무 경력자 ㆍ공인영어성적(TOEIC) 고득점자 [별정직 - 간호직(내과 전담 간호사/육아휴직대체)] ·내과계 진료지원업무 수행 경력자 ·전문간호사 자격 보유자 [별정직 - 간호직(건강증진센터/노조전임대체)] ·내시경 업무 유경험자 ·건강증진센터 업무 유경혐자 전형절차/방법 [절차] 1. 서류심사(무기계약직: 고득점자 순 모집부문별 채용예정인원의 15배수 선발, 정규직·별정직: 고득점자 순 모집부문 별 채용예정인원의 7배수 선발) 2. 필기시험(정규직, 별정직 2차 전형 생략) [무기계약직 필기시험 - 보건직] - 시험과목 * 방사선응용-영상진단(MRI, CT, 초음파, 유방촬영, 인터벤션, 투시영상, 일반촬영) ·채용예정인원의 7배수 범위 내로 동점자 포함 선발 ·60점 미만일 경우 과락(불합격) 3. 면접전형 (채용예정인원) 4. 채용점검 5. 신원조회 및 신체검사 [심사기준] 1. 서류심사 ㆍ기관적합성 : 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등 ㆍ업무적합성 : 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가 ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(성명, 성별, 사진, 출신지역(거주지), 나이, 학교명, 가족사항(학력, 재산, 직업, 종교), 병역의무이행, 혼인여부 및 자녀유무 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함 ㆍ모집분야별 필수 응시자격(면허·자격·학력·경력 등)을 미기재하거나 충족하지 못한 경우 부적격 처리 ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함 2. 면접전형 ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등 ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등 ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등 * 응시원서에 블라인드 채용에 위배되는 내용 기재시 불합격 처리합니다. 자세한 사항은 모집공고문을 참고하시기 바랍니다.

합격자소서 분석 참고 데이터

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  • 저는 술탄의 실패를 두려워하지 않는 도전정신에 감동을 받았습니다. 또한 그 당시 애물단지로 여겨지는 대포를 개량해 처음으로 사용하는 개척정신이 경이로웠습니다. 이 책을 읽은 뒤 저는 도전과 개척의 정신을 제 좌우명으로 삼게 되었고 실제로 이를 실천하고 있습니다....
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  • 그 이후, 인사팀에서 우수한 인재를 육성하는데 있어 중요한 역할을 수행하고 싶습니다. 현장에서 SALES 직무의 사원으로써 다양한 고객들을 응대하며 사람에 대한 가치를 창출하는 방법을 터득하여 인사팀에서 기여하고자 합니다. 그를 통해 LG전자의 미래를 책임질 우수한 인재를 채용하고 육성하여 회사가 발전하는데 기여할 것입니다....
  • 그리고 OOOO기사 취득, OO기사 필기 취득을 통해 실제 산업에서 쓰이는 지식과 주의점을 배웠습니다. 나아가 OOOO(경험한 기업명)에서 인턴 실습을 함으로써 배웠던 지식을 실제로 적용해보았습니다. 이를 통해 한화토탈㈜에서 더 빠르게 실무에 적응할 것이고 동료들의 신뢰를 얻겠습니다....
  • [인사를 잘하는 아이]...
  • 대학 진학 후 이전까지 느껴보지 못했던 자유를 마음껏 누리게 되면서, 한편으로는 무절제하고 시간을 낭비하는 생활에 대한 걱정이 앞서게 되었습니다. 그래서 좀 더 의미 있는 시간을 보내기 위해, 대학신문사에서 활동하게 되었습니다. 처음에는 수습기자와 취재부 기자 생활을 통해, 학교 및 주변에서 일어나는 크고 작은 일들을 취재하며 세상을 바라보는 큰 시야를 키...
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