2027년도 한국조폐공사 신입직원(채용형인턴) 채용공고
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채용공고 상세 데이터

응시자격 ㅇ공통 지원자격 - 성별, 연령 제한 없음. 단, 공사 정년(60세) 이상자는 지원 불가 - 공사 「인사관리 규정」 제10조의 채용 결격사유에 해당하지 않는 사람(붙임2) - 임용 즉시 업무종사가 가능하고 공사 사업장 소재지에서 근무가 가능한 사람 ※ 모집단위별 중복지원 불가 ㅇ일반분야 - 행정사무·행정기술·기계기술·ICT : 학력 및 전공 제한 없음 - 행정사무(장애) : 학력, 전공 제한 없음, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 - 행정기술(장애) : 학력, 전공 제한 없음, 「장애인고용촉진 및 직업재활법」에 따른 장애인 - 기계기술(보훈) : 학력, 전공 제한 없음, 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」 및 보훈관계법령 등에 따른 취업지원대상자 - 전자기술(고졸) : 전공 제한 없음, 최종학력 고졸자(\'27년 2월 졸업예정자 포함) ㅇ연구분야 - 화공 : 해당분야 석사 이상 학위 소지자 - 디자인(조각) : 해당분야 학사 이상 학위 소지자 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. 결격사유 ㅇ 「국가공무원법」 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 사람 ㅇ 「병역법」 제76조제1항에 따른 병역의무 불이행자 ㅇ 부정한 방법으로 채용되어 그 채용이 취소된 경우 취소된 날부터 5년이 지나지 아니한 사람 ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 사유에 해당하는 사람 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. 우대내용 ㅇ 취업지원대상자 : 만점의 5%, 10% 가점(공통, 매 전형) ㅇ 장애인 : 만점의 5% 가점(공통, 매 전형) ㅇ 한국조폐공사 사회형평적 체험형인턴 수료자 : 만점의 3% 가점(공통, 1·2차 전형) ㅇ 국민기초생활보장 수급자 : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 의사상자 : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 한부모가족 : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 북한이탈주민 : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 자립준비청년(보호종료아동) : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 다문화가족 자녀 : 만점의 3% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 한국사능력검정 1급 자격소지자 : 만점의 1% 가점(공통, 1차 전형) ㅇ 전문자격증 보유자 : 만점의 5% 가점(전자기술, 화공, 디자인 제외 전 모집단위, 1·2차 전형) ㅇ 공인 제2외국어 성적보유자 : 만점의 1% 가점(행정사무, 행정사무(장애), 1차 전형) ㅇ 이전 지역인재 채용목표제(기계기술, ICT, 전자기술의 매 전형) ㅇ 비수도권 지역균형인재 채용목표제(전자기술 제외 전 모집단위의 매 전형) ㅇ 양성평등 채용목표제(기계기술, ICT, 전자기술의 3차 전형) ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다. 전형절차/방법 ㅇ 1차전형 - 일반분야(25배수) * 행정사무, 행정기술, 기계기술, ICT(장애, 보훈 포함) : 직무자격(60점), 영어성적(40점) * 전자기술(고졸) : 내신성적(50점), 직무자격(30점), 영어성적(20점) - 연구분야(6배수) * 화공 : 논문평가(70점), 학위평가(30점) * 디자인 : 포트폴리오평가(70점), 직무자격(30점) ㅇ 2차전형 - 일반분야(3배수) * 행정사무, 행정기술, 기계기술, ICT(장애, 보훈 포함) : 직무수행능력평가(40점), 직업공통능력평가(60점) * 전자기술(고졸) : 직업공통능력평가(100점) - 연구분야(3배수) * 화공 : 논문발표평가(100점) * 디자인 : 실기평가(100점) ㅇ 3차전형 - 일반분야(1배수) * 행정사무, 행정기술, 기계기술, 전자기술(장애, 보훈, 고졸 포함) : 직무역량(40점) 및 조직적합성(60점) 면접평가 * ICT : 발표평가(40점), 조직적합성(60점) 면접평가 - 연구분야(1배수) * 화공 및 디자인 : 직무역량(40점) 및 조직적합성(60점) 면접평가 ※ 상세내용은 첨부파일을 참조하여 주시기 바랍니다.

합격자소서 분석 참고 데이터

  • 자소서의 핵심은 현태오일뱅크의 신입사원으로서의 지원자의 품성과 가치 그리고 직무역량입니다. 따라서 다른 경쟁자와는 차별화된 지원자만의 강점을 강하게 어필한다는 느낌으로 작성하셔야 하겠습니다. 작성내용을 정리해 보면,...
  • 1. 지원동기 : 지원동기를 구체적으로 기술해주세요.(500자)...
  • 장점은 직무 수행에 필요한 나만의 강점을 부각 시키고...
  • 향후 고객 유치를 위한 은행 간의 경쟁은 더 치열해질 것입니다. 금융상품의 차별화가 어렵고 규제 개혁으로 인한 복합점포의 운영은 더 심화된 경쟁을 형성할 것인데, 이는 위기의 요소입니다....
  • 자기주장이 강하고 고집이 세기 때문에 옳다 여기면 밀어붙이기도 합니다. 이로 인해 다른 사람들과의 의견 충돌과 마찰은 피할 수가 없었습니다. 하지만 어학연수의 경험 이후 다양성에 대한 가치를 깨달을 수가 있었으며, 이제는 다른 이의 의견을 경청하고 수용하며 더 좋은 방향을 찾기 위해 노력합니다....
  • 면서도 많은 생각을 했습니다. 앞으로 남은 제 인생의 가장 중요한 선택...
  • 한화케미칼 (생산엔지니어) 자기소개서- 2015년...
  • 질문Q2.본인이 선택한 직무에 대해 아래 내용을 포함하여 기술하시오. 1) 직무를 선택하게 된 이유 2) 직무를 수행함에 있어 예상되는 어려움 3) 이를 극복해 나갈 수 있는 본인만의 강점 (관련경험 기반) (필수입력사항 최대 800 최소 100)보기답변...
  • 질문Q4.업무능력닫기답변...
  • [늘 푸른 소나무처럼]...
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