2026년 제3차 한국발명진흥회 전문계약직 채용
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채용공고 상세 데이터

응시자격 [공통 지원자격] ㅇ 우리회 인사규정상 채용 결격사유에 해당되지 않는 자 ㅇ 입사지원서 접수마감일 기준 우리회 정년(만 60세)에 도달하지 않은 자 ㅇ 병역법 제76조에서 정한 병역의무 불이행 사실이 없는 자 ㅇ 해외여행에 결격사유가 없는 자 ㅇ 채용 확정 후 즉시 근무 가능한 자 [모집분야별 지원자격] ㅇ 박사, 변리사, 기술사 등 모집분야별 지원자격이 상이하므로 공고문 참조 결격사유 ㅇ 국가 공무원법 제33조 각 호의 어느 하나에 해당하는 자 ㅇ 신체·정신상의 이상으로 직무를 감당할 수 없는 자 ㅇ 제출서류에 허위사실이 판명된 자 ㅇ 채용 공고 시부터 최종 임용 시까지의 기간을 기준으로 형사 사건으로 기소되어 있음이 밝혀진 자(약식명령이 청구된 자는 제외한다) ㅇ 「병역법」 제76조제1항에 따른 병역의무 불이행자 ㅇ 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등에 해당하여 취업제한의 적용을 받는 자 ㅇ 부정한 방법으로 채용된 사실이 밝혀져 채용 취소된 후 5년이 경과되지 아니한 자 우대내용 장애인, 취업지원대상자, 지식재산능력시험 자격 보유자 등 ※ 세부내용은 공고문을 참고하시기 바랍니다. 전형절차/방법 ㅇ (원서접수) `26. 9. 7.(월) ~ 9. 21.(월) 14:00 (https://kipa.recruiter.co.kr/) ㅇ (서류전형) 자격요건 확인 및 NCS 기반 자기소개서 정성평가 / 5배수 선발 ㅇ (필기전형-인·적성검사) 온라인 AI 역량평가 개별 실시 / 응시 완료자 전원 선발 ㅇ (면접전형) 자기소개서 및 인적성검사 결과 기반 1 대 多 인터뷰 실시 / 1배수 선발 ㅇ (입 사) `26. 11. 2.(월) 이후

합격자소서 분석 참고 데이터

  • 첫 번째는 학생 자문단 활동입니다. 학생 자문단 활동에서, 쇼핑몰 장바구니 형식의 수강신청시스템을 2006년 학교 시스템에 반영했습니다. 설문지 조사, 인터뷰, 벤치마킹까지 할 일이 많았지만, 목표 달성에 대한 의지와 즐거운 분위기를 추구한 결과, 예정보다 빨리 학장님께 보고 드릴 수 있었습니다....
  • 회사 및 해당직무에 지원하게 된 동기와 입사 후 회사에서 이루고 싶은 중장기적 목표에 대해 구체적으로 기술해 주십시오....
  • 2015-하 KY 노어노문 전공 4.12 TORFL 2급/925/IH 인턴1/대외1...
  • 기술부서의 일원으로써 일하는 곳의 상황을 정확히 판단하고 그에 맞는 대처를 하여 생산 과정에 윤활유 역할을 하겠습니다....
  • 한번 시작한 일은 끝을 보는 편입니다....
  • [SK플래닛, “빅데이터 분석, 하둡이 해법”]...
  • 교수님에게 리포트를 작성할 때 고객은 교수님이라 생각하였습니다. 군 시절 저의 고객은 국가와 국민이라 생각했습니다. 이러한 저의 태도는 상대방에게 능력 있는 사람으로 보이게 만들었습니다. 회사에 입사해서는 발주를 요청한 고객을 생각하며 경쟁사들 보다 먼저 Needs를 파악해야 합니다. 또한, 시장변화는 고객의 요구와 연관되는 중요한 흐름이므로 고객을 신경 ...
  • 설비뿐만 아니라 인적자원에 대한 관리, 조직진단부터 업무분장 주변기술까지 제품을 생산하기 위해 필요한 모든 것을 관리하는 것이 품질관리 전문가가 해야 할 일이라고 생각합니다....
  • [회사는 일을 하고 또한 회사, 팀, 업무에 도움이 될 직원을 채용하려는 것입니다....
  • 25. 자기소개서(영업관리/마케팅/신입)...
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