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채용공고 상세 데이터
응시자격 ○ 당사 인사규정 제9조 채용결격사유에 해당되지 아니한 자
※ 당사 인사규정 제9조 채용결격사유는 모집공고문 참조
○ 플랜트 기계설치공 및 보통인부 지원자
- 2026년도 방사선 작업종사자(기본/직장)교육 이수자 결격사유 ○ 신체검사결과 부적격으로 판정된 자
○ 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자
○ 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자 우대내용 ○ 보훈대상자(면접전형 만점의 5~10% 가점)
-국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보호대상자
※ 「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제31조 제3항에 의거, 채용인원 3명 이하인 경우 보훈대상자 가점 미적용(단, 응시자의 수가 선발예정인원과 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니함.) 전형절차/방법 1. 채용개요
○ 채용인원: 플랜트기계설치공 2명, 보통인부 2명, 사무보조 1명
○ 채용형태: 단기노무원(계약기간 만료 후 고용관계 소멸, 정규직 전환 혜택 없음)
2. 근무조건
○ 근무시간: 주5일, 1일 8시간 근무(단, 사업소 사정에 따라 변경가능)
○ 근무지: 경주시 양남면 동해안로 월성1발전소
* 위 근무지 외 용역 일정에 따라 타지역으로 근무장소가 변경될 수 있음.
○ 근무기간; 2026.9.1.~2026.12.31.
* 현장작업 공정과 여건에 따라 근무기간 및 장소는 달라질 수 있음
○ 보수 및 복리후생
- 일급(협의 후 결정)
- 4대보험
- 숙식 제공 불가/통근버스 없음
- 근무지 변경 시 출장비 지급
3. 전형방법
○ 전형절차 : 서류접수>면접 전형>신체검사>최종합격자발표
○ 서류접수기한 : ~2026. 8. 24.(월)
○ 면접일정 : 2026. 8. 26.(수)
○ 신체검사 : 2026. 8. 28.(금)
○ 최종합격자발표일: 2026. 8. 31.(월)
○ 접수방법 및 문의처 : 이메일 (biz01000444@kps.co.kr) 접수/사업기획부 054-778-6043
※ 전형일정은 회사 사정에 따라 달라질 수 있음
○ 제출서류
- 공통: 입사지원서 1부(지원자 성명본), 개인정보제공동의서 1부
※ 입사지원서에 개인 인적사항인 출신지역,가족관계,신체적 조건,학력 등 기재 및 사진부착 시 서류접수 불가
- 플랜트 기계설치공 및 보통인부: 2026년 방사선작업종사자(기본/직장)교육 수료증
-우대사항 증빙서류 : 국가유공자증(사본) 1부
합격자소서 분석 참고 데이터
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- 우선, 기본에 충실하게 공부하고 배우겠습니다. 더 높은 발전을 위해서는 기본이 가장 중요하다고 생각합니다. 둘째, LG전자와 다양한 기업들의 제품 분석을 통하여 항상 산업의 흐름을 파악하겠습니다. 빠른 변화를 겪고 있는 현대 산업의 흐름을 읽을 줄 알아야 그 경쟁에서 승리할 수 있다고 생각합니다....
- 2. 본인이 회사를 선택할 때의 기준은 무엇이며, 왜 현대자동차가 그 기준에 적합한지를 기술해 주십시오....
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