계약직 간호사(감염내과-상담실) 채용 재공고
⚡ 핵심역량: #책임
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채용공고 상세 데이터

응시자격 [필수] 아래의 두 가지 조건을 모두 충족하는 자 · 간호사 면허증 소지자 · 의료기관 3년 이상 근무 경력자 ※ 의료기관 인정 여부는 공고 마감일 기준 건강보험심사평가원 등재 여부로 판정 [우대] · 질병관리청에서 규정하는 일정 기간의 교육을 받고 상담 업무에 참여한 자 · 3년 이상의 정신과 경력 간호사 · 한글, 엑셀, 파워포인트 등 컴퓨터 활용 능통자 결격사유 ※ 입사지원서 등에 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다. 제출된 서류상 기재된 내용이 사실과 다르거나 면허 취득 등의 자격 조건이 미달하는 경우 임용을 취소 할 수 있습니다. 국립중앙의료원 인사규정 제19조(결격사유) 1. 피성년후견인, 피한정후견인, 피특정후견인 2. 파산선고를 받고 복권되지 아니한 자 3. 금고 이상의 실형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 자 4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예 기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 자 5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예 기간 중에 있는 자 6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실되거나 정지된 자 7. 징계로 파면처분을 받은 때부터 5년이 지나지 아니한 자 8. 징계로 해임처분을 받은 때부터 3년이 지나지 아니한 자 9. 병역법에 의한 병역 기피자 10. <삭제> 11. 채용과정에 중대한 비위 사실 발견된 자 12. 임용일자로부터 최근 5년 이내 다른 공공기관에서 부정한 방법으로 채용된 사실이 적발되어 채용이 취소된 자 13. 「부패방지 및 국민권익위원회의 설치와 운영에 관한 법률」 제82조에 따른 비위면직자 등의 취업제한 적용을 받는 자 우대내용 장애인, 보훈대상자는 관계 법령에 따라 우대합니다. 전형절차/방법 1. 서류전형-응시자격 등 서류 평가 2. 인성 검사-온라인 통합역량검사(당락 미반영) 3. 면접-직무수행능력, 직업기초능력, 발전가능성 등 종합적 평가 * 합격배수 등 기타 사항은 공고문을 확인해주시기 바랍니다.

합격자소서 분석 참고 데이터

  • 2012-하 외대 소수어 3.6 토익790 워크캠프 봉사활동 2주...
  • 4) OA 활용능력 및 기타사항...
  • 36. 자기소개서(삼성전자 TN 총괄/정보통신/신입)...
  • 입사 후 포부는 미래의 사항으로 3년, 5년 10년으로 작성하면 어렵습니다. 5년 10년으로 작성하세요. 이때 당연히 해야 하는 내용은 제외하고. 최종 즉 10년에 초점을 맞추어 공정전문가가 되기 위한 계획을 작성하세요....
  • - 현장에서 직접적인 경험을 통한 꿈의 실현...
  • 사람의 가치를 말해주는 것은 그의 소유물이나 행동이 아니라 사람들과의 ‘관계’라고 생각합니다. 이러한 신념을 바탕으로 많은 사람들과 함께 정보를 공유하며 더 광범위한 네트워크를 구축해나갔습니다. 그리고 지금 이 ‘승보텔’은 저만의 확실한 브랜드입니다. 그래서 저는 이 공간을 허브로 하여 인적네트워킹을 만들도록 할 것입니다. 단기적인 이익이 아니라 지속적인 ...
  • [꼼꼼함으로 무장하였습니다.]...
  • [포기를 모르는 남자]...
  • BGF리테일 영업관리(SC)...
  • 연구실에 처음 들어왔을 때, ㅇㅇㅇ 출신인 교수님의 지시로 압연 설비의 기본, 개념, 상세 설계 및 구조해석을 하며 설계 개념을 익혔습니다. 이러한 과정이 굉장히 재미있기도 하였고, 적성에도 잘 맞아 졸업 후 엔지니어가 되어 이런 일을 하고 싶었습니다. 이후 연구실 선배들과 압연 롤 마모 관련 과제 때문에 당진에 있는 현대 제철 공장을 방문하였습니다. 웅장...
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