[직원채용] 별정직 일반기능직(안전관리팀(보안)/노조전임대체) 공개 채용
⚡ 핵심역량: #책임#혁신#전문성#안전
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채용공고 상세 데이터

응시자격 과학기술정보통신부 산하 정부 출연연구기관인 동남권원자력의학원에서 21세기 암치료의 새빛을 열어갈 인재를 찾습니다. 우리 기관은 정부의 블라인드 채용 가이드라인에 따라 응시절차 및 방법을 준수하고 있습니다. 따라서 응시자는 모집 공고문과 블라인드 채용 유의사항을 잘 숙지하여 불이익이 발생하지 않도록 주의 바랍니다. 1. 모집부문 : 별정직 일반기능직(안전관리팀(보안)/노조전임대체) 2. 모집인원 : 1명 [담당업무] ㆍ보안 관련 업무(안전, 보안, 주차관리, 일반 사무업무 등) [필수사항] ㆍ고등학교 졸업자 또는 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 자 ㆍ병역의 의무를 기피한 사실이 없는 자 ㆍ국가공무원법 제33조의 결격사유가 없는 자 ㆍ의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 없는 자 ㆍ공고마감일 기준 위 기준을 모두 충족하는 자 [근무조건] ㆍ근 무 처: 동남권원자력의학원(부산광역시 기장군 장안읍 좌동길 40) ㆍ근무형태: 08:30 ~ 17:30(기관 사정에 따라 2교대 업무 가능) ㆍ급 여: 내규에 따라 산정 ㆍ계약기간: 채용 시 ~ 2026. 12. 31. (필요시 계약기간 연장 가능) [우대사항] · 보안 관련 업무 경험이 있는 자 [참고사항] · 의학원 사정에 의하여 타 부서로 배치 및 근무형태 전환 될 수 있음 [절차] 1. 서류심사 · 고득점자 순으로 채용예정인원의 7배수 선발 · 지원자가 채용예정인원의 7배수 이하일 경우 생략 될 수 있음 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 2. 면접전형 (채용예정인원) · 실무 및 인성면접 · 고득점자 순으로 합격자 선발 · 60점 미만일 경우 과락(불합격) 3. 채용점검 4. 신원조회 및 신체검사 · 결격사유 발생 시 합격 취소 [심사기준] 1. 서류심사 ㆍ기관적합성 : 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등 ㆍ업무적합성 : 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가 ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(성명, 성별, 사진, 출신지역, 나이, 학교명, 가족사항(학력, 재산, 직업, 종교), 병역의무이행 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함 ㆍ해당 응시부문의 필수사항(고등학교 졸업자 또는 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 자) 미기재 시 부적격 처리함 ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함 2. 면접전형 ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등 ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등 ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등 * 응시원서에 블라인드 채용에 위배되는 내용 기재시 불합격 처리합니다. 자세한 사항은 모집공고문을 참고하시기 바랍니다. 결격사유 · 병역의 의무를 기피한 사실이 있는 자 · 국가공무원법 제33조의 결격사유가 있는 자 · 의학원 인사 및 채용 규정상 결격사유가 있는 자 우대내용 [우대사항] · 보안 관련 업무 경험이 있는 자 전형절차/방법 [절차] 1. 서류심사 (채용예정인원의 7배수) 2. 면접전형 (채용예정인원) 3. 채용점검 4. 신원조회 및 신체검사 [심사기준] 1. 서류심사 ㆍ기관적합성 : 자기소개서 등을 바탕으로 의학원의 비전 및 핵심가치 등 ㆍ업무적합성 : 경력기술서 및 경력 등을 바탕으로 직무에 대한 적합성 평가 ㆍ자기소개서 및 경력(임상실습) 기술서에 편견이 개입되어 차별을 야기할 수 있는 인적사항(성명, 성별, 사진, 출신지역(거주지), 나이, 학교명, 가족사항(학력, 재산, 직업, 종교), 병역의무이행, 혼인여부 및 자녀유무 등)과 관련된 내용이 포함되어 있는 경우 부적격 처리함 ㆍ해당 응시부문의 필수응시자격(고등학교 졸업자 또는 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정되는 자) 미기재 시 부적격 처리함 ㆍ응시원서 상 모집부문이 다를 경우 부적격 처리함 2. 면접전형 ㆍ직무분야에 대한 전문성, 혁신성 및 발전가능성 등 ㆍ환자와 국민건강 및 직무에 대한 헌신, 상호존중, 긍정적 사고 및 적극적 행동, 책임성 등 ㆍ의학원에 대한 관심과 이해도, 태도 및 자세 등

합격자소서 분석 참고 데이터

  • 4. 가장 성취감을 느꼈던 일은 무엇이었습니까? 그 일은 시작하게 된 동기와 달성하기 위해 어떤 노력을 기울였는지 작성해 주십시오....
  • 000에서 근무할 때 0000 수행원으로 출장을 보좌하였습니다. 기관장 내외가 함께하는 행사로 대규모 인원이 이동하는 순간이 많아, 그들의 동선에 관심을 기울여야 했고 운전기사의 대우에는 소홀해졌습니다. 이에 운전기사들은 불만이 많아졌고, 숙식에 대우 개선을 요구하거나, 개별적인 차량 이동을 거부하는 등 갈등이 깊어졌습니다.행사 일정에 차질이 없도록 하기 ...
  • 2013년 호주에서 영어공부를 위해 워킹홀리데이 생활을 한 경험이 있습니다. 금전적이 여유 없이 타국으로 나갔기 때문에 현지에서 생활비를 벌어서 생활을 유지해야만 했습니다. 게스트 하우스에 짐을 풀고 일자리를 구하기 위해 길거리 식당에 영어 이력서를 돌렸습니다. 처음 식당에 들어가서 외국인 매니저에게 일자리를 달라고 말을 거는 것이 힘들었지만 배고픔과 삶에...
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  • 최근 경비절감 및 효율적인 시스템 관리를 위해 전사적 자원관리(ERP)와 경영혁신(PI)이 가장 기업들의 관심이 되고 있습니다. 실제로 많은 기업들이 ERP를 도입하고 있는 추세이며, 최근의 불황을 타개하기 위한 방안으로 PI를 시도하고 있는 것으로 알고 있습니다. 대표적인 기업으로 포항제철(POSCO)과 대우조선해양(DSME) 등이 PI를 위한 도구로 E...
  • 또한, 모든 일을 혼자 하도록 가르침을 받으며 자랐기 때문에 고등학교 때는 물론 대학교를 마치기 전까지 등록금 및 교육비를 직접 마련해 왔으며, 이러한 경험은 포기와 좌절을 모르는 인간형으로 만들어 주었습니다....
  • 3. 입사 후 포부(향후 연구계획 포함)...
  • ▶현실에 안주하지 않고 발전을 지향하겠습니다....
  • 새로운 카마스터를 찾고 계십니까?...
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