한전KPS(주)하동사업처 단기노무원 모집(경상 전기)
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채용공고 상세 데이터

응시자격 채용예정일 즉시 근무 가능 결격사유 1. 신체검사결과 결격사유가 있는 자 2. 채용구비서류에 허위사실이 발견된 자 3. 기타 채용기준상 부적격으로 판정된 자 즉시 근무 가능 우대내용 1. 보훈대상자 : 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제29조의 규정에 의한 취업보조 대상자, 각 전형단계별 가점부여 (만점의 5%~10%) ※ 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 제31조 제3항에 의거, 채용인원 3명 이하인 경우 보훈대상자 미적용 (단 응시자의 수가 같거나 그보다 적은 경우에는 그러하지 아니함) 2. 장애인 : 장애인고용촉진및직업재활법 제2조 제1호의 규정에 의한 장애인으로 발전소 현장 정비 업무 수행이 가능한자, 각 전형단계별 가점부여 (만점의 10%) 전형절차/방법 1. 모집인원 : 전기정비보조 5명 2. 전형단계 : 서류전형->신체검사(적부판정)->합격자 발표(개인별 통보) 3. 접수기간 : 2026.01.16.~2026.01.20. 4. 접수방법 : 이메일 , 팩스 - 이메일 : PECKAY@KPS.CO.KR - 팩스 : 055-880-7503 5. 문의처 - 055-880-7556(전기부)

합격자소서 분석 참고 데이터

  • 저희 팀은 최종 발표에 올라가 최우수상을 수상할 수 있었고, 철저한 분석으로 인한 문제점 파악과 기업 아이덴티티와 잘 부합한 마케팅 제시로 좋은 평가를 얻을 수 있었습니다....
  • 1종 대형운전면허, 양식조리기능사, 전기용접1급,...
  • 제가 입사하게 된다면 위와 같은 개발업무를 보지 않을 수도 있습니다. 하지만만항상 농민, 고객을 먼저 고려하는 마인드로 전산시스템을 개발할 것입니다....
  • 인간적인 냄새가 나는 회사라 지원했습니다....
  • 저는 어린이재단의 사회봉사활동 중의 바자회행사를 맡으며 고객을 위한 영업을 배웠습니다. 주로 4,50대의 고객이 주를 이루었지만, 고객마다의 취향과 사이즈가 달랐습니다. 의류회사의 재고를 협찬 받았기 때문에 수요를 다 맞추어 줄 수 없었습니다. 이에 저는 매니저님께 같은 사이즈와 비슷한 스타일별로 구별하여 진열을 제안하였습니다. 고객의 만족을 이끌어 매출이...
  • 2. 본인이 소속된 조직에서 타인과 협력을 통해 공동의 목표를 추구했던 경험과, 이를 통해 깨달은 점이 있다면 기술해 주십시오. (800자)...
  • 살아오면서 자신이 성취한 것 중 자랑할 만한 것을 1,2가지 소개해 주십시오. (100자 미만)...
  • 1. 한국지역난방공사의 핵심가치는 “도전, 열정, 상생”입니다. 본인의 지식과 경험에 기반하여 기술하여 주시기 바랍니다....
  • [한 발짝 뒤에서 더욱 힘차게!]...
  • 따라서 제가 지원하는 연구 개발 분야에서 이러한 일들을 구체적으로 실현 시킬 수 있을 것이라 생각합니다. 예를 들어 보일러 배관을 둘러 싸는 단열재의 소재 개발을 통한 부피 감소, 또는 단열 효율 및 내구성 향상 등을 통해 기존 문제점을 해결 할 수도 있습니다. 또는 배관 소재 개발을 통해 기존 단열재 필요 없는 배관 소재 개발 등 다양한 연구 및 개발 활...
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